2月21日上午，我院2013年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員民主測(cè)評(píng)會(huì)如期召開。中國建材集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記郝振華、集團(tuán)工會(huì)主席、人力資源部總經(jīng)理王于猛等一行4人出席會(huì)議，我院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及部分職工代表共計(jì)54人參會(huì)。考評(píng)會(huì)由黨委書記林楚榮主持。

會(huì)上，郝振華強(qiáng)調(diào)指出，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行年度考核考察，是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要舉措。搞好這項(xiàng)工作，對(duì)于形成科學(xué)的用人導(dǎo)向，引導(dǎo)和激勵(lì)院領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)造科學(xué)發(fā)展佳績(jī)，調(diào)動(dòng)和激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)人員工作積極性，推動(dòng)中國新材院和集團(tuán)公司又好又快發(fā)展，具有十分重要的意義。

王于猛對(duì)考核流程和注意事項(xiàng)提出要求，他指出，通過民主打分和面談溝通的形式可以直觀反映班子和干部的履職情況，希望所有參會(huì)代表能本著公正、公平和負(fù)責(zé)任的態(tài)度認(rèn)真履行考評(píng)人職責(zé)。

在接下來的述職考評(píng)會(huì)上，首先院長、黨委副書記程華代表院領(lǐng)導(dǎo)班子分別從經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、市場(chǎng)開拓、資源整合、科技創(chuàng)新、規(guī)范治理、人才強(qiáng)院、社會(huì)責(zé)任和班子建設(shè)幾個(gè)方面匯報(bào)了2013年工作開展情況，并著重闡述了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的開展情況，實(shí)事求是地肯定成績(jī)、分析不足，嚴(yán)肅認(rèn)真地提出改進(jìn)措施，明確今后的努力方向。隨后，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員程華、林楚榮、丁建中、施存有、戴躍南分別進(jìn)行了述職述廉，針對(duì)2013年各自分管的工作，總結(jié)工作成果、反思存在不足，并提出下一步的工作思路。

會(huì)上，集團(tuán)公司考核組向與會(huì)同志發(fā)放了“領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考核評(píng)價(jià)測(cè)評(píng)表”、“領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉情況民主評(píng)議表”和“后備干部意見征集表”，通過現(xiàn)場(chǎng)打分、投票，客觀評(píng)價(jià)院領(lǐng)導(dǎo)在2013年度的履職情況，對(duì)后備干部進(jìn)行了民主推薦。

下午，考核組分組和44名中層干部、職工代表談話，進(jìn)一步征求意見。